公司在陆丰和金花的带领下，好不容易解决了品牌形象受损的问题，然而新的挑战又接踵而至。
“金花，虽然品牌形象有所改善，但市场份额的增长速度还是不够理想。”陆丰在办公室里，手指轻轻敲击着桌面，神色凝重。
金花坐在一旁，手中拿着最新的市场报告，说道：“陆丰，我觉得我们在营销渠道上还需要进一步拓展，不能仅仅依赖传统的方式。”
陆丰点了点头，说道：“你说得对，现在线上营销的影响力越来越大，我们要加大在这方面的投入。”
于是，公司决定组建专门的线上营销团队，开拓电商平台、社交媒体等渠道。
“陆总，招聘线上营销人员倒是不难，难的是如何在众多竞争对手中脱颖而出，吸引消费者的注意。”新组建的线上营销团队负责人说道。
陆丰沉思片刻，说道：“我们要创新营销手段，结合热点话题，打造独特的营销活动。”
团队成员们绞尽脑汁，策划了一系列线上活动。然而，一开始效果并不理想，活动的参与度不高，转化率更低。
“金花，这可怎么办？投入了不少资源，却没见到明显的效果。”陆丰看着数据，眉头紧锁。
金花安慰道：“别着急，我们一起分析分析问题出在哪里。是不是活动的推广力度不够，或者是对消费者的需求把握不准确？”
经过深入的调研和分析，发现是活动的策划没有充分考虑到目标受众的喜好和行为习惯。
“大家重新调整方案，一定要精准定位，突出我们产品的优势和特色。”陆丰鼓励团队成员。
经过多次的修改和优化，新的线上营销活动终于取得了突破，产品的曝光度和销量都有了显着的提升。
就在大家为线上营销的初步成功而感到欣喜时，供应链环节又出现了问题。
“陆丰，由于订单量的突然增加，我们的供应商有些跟不上节奏，原材料供应出现了延迟。”采购经理着急地说道。
陆丰脸色一沉：“立刻和供应商沟通，督促他们加快进度，同时寻找备选供应商，以防万一。”
采购经理按照指示行动，但与供应商的沟通并不顺利，对方表示短期内无法满足需求。
“金花，这样下去会影响我们的生产和交付，得想想其他办法。”陆丰说道。